Travailler au Royaume-Uni .. Conditions et documents requis 2023

Vous découvrirez toutes les conditions pour travailler au Royaume-Uni. Le Royaume-Uni a la sixième économie mondiale. Il sert également de plaque tournante pour le commerce international et les expositions. D’autre part, c’est un excellent choix pour les jeunes diplômés qui souhaitent démarrer leur carrière du bon pied. Les conditions d’accueil de haute qualité au Royaume-Uni offrent d’excellentes opportunités aux travailleurs d’autres pays.

Avant d’entrer dans ce pays et de commencer une nouvelle vie, il est nécessaire de planifier à l’avance. La discussion générale sera longue, alors parcourons-la ensemble dans cet article, dans lequel nous aborderons l’un des sujets les plus importants pour ceux qui souhaitent travailler au Royaume-Uni, à savoir les conditions de travail et les documents requis.

Travailler en Bretagne

Le Royaume-Uni a actuellement un taux de chômage relativement faible de 4 %. Le marché du travail pour les nouveaux diplômés demeure solide et, selon certaines études, il est encore plus solide qu’il ne l’était auparavant. La concurrence pour les emplois de diplômés est féroce, mais les candidats possédant les qualifications et les compétences requises ont souvent de bonnes chances d’être embauchés.

Les compétences linguistiques, en revanche, deviennent de plus en plus importantes et constituent un facteur critique dans l’acceptation d’un emploi. En conséquence, de nombreux ressortissants étrangers sont des candidats très recherchés. Il est important de noter que le Royaume-Uni compte des milliers d’entités étrangères, donc si vous êtes un travailleur étranger, vous aurez de bonnes chances de travailler pour l’une des entreprises réputées.

Les étrangers ont de nombreuses raisons d’être optimistes quant à la recherche d’un emploi au Royaume-Uni, notamment la diversité des secteurs d’emploi et les bonnes conditions de travail, et il n’est pas surprenant que ce soit une destination populaire pour les diplômés internationaux qui cherchent à démarrer leur carrière.

Visa britannique

Les citoyens de l’UE ont le droit, en vertu des règlements de la Commission européenne (concernant les visas), de :

• Lors d’un déménagement dans un autre pays de l’UE, il n’est pas nécessaire d’avoir un permis de travail.
• Les citoyens sont traités de la même manière en termes d’accès à l’emploi, de conditions de travail et de tous les autres avantages sociaux et fiscaux fournis par l’État.
• Rester dans le pays après la fin du travail : les travailleurs étrangers titulaires d’un contrat de travail sont autorisés à rester au Royaume-Uni après l’expiration de leur contrat pour rechercher de nouvelles opportunités.
• Si votre pays d’origine n’est pas membre de l’Union européenne ou de l’Espace économique européen (EEE), vous aurez besoin d’un permis de travail pour travailler au Royaume-Uni. Les catégories d’immigration au Royaume-Uni sont déterminées par un système de points. Avant de demander un visa, les immigrés (non européens) doivent effectuer des recherches approfondies sur les exigences de leur catégorie.

Visa de travailleur qualifié

Un visa de travailleur qualifié vous permet d’entrer ou de rester au Royaume-Uni pour effectuer un travail qualifié pour un employeur agréé. Le visa de travail Tier 2 (un an) a été remplacé par ce visa. Pour être admissible à un visa de travailleur qualifié, vous devez remplir les conditions suivantes :

• Obtenir un emploi pour une profession au Royaume-Uni avec l’approbation du Home Office.
• Possession du « certificat de parrainage » de votre employeur : en outre, des informations sur l’opportunité d’emploi qui vous a été proposée au Royaume-Uni.
• Le travail est sur la liste des professions acceptables.
• Recevez un salaire minimum : Le montant est déterminé par le type de travail que vous faites.

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Conditions pour travailler au Royaume-Uni

En plus des informations fournies ci-dessus, vous devez être conscient de ce qui suit :

• Preuve de votre maîtrise de la langue anglaise : elle est requise lors de la candidature et plusieurs certificats, tels que l’ IELTS général ou le TOEFL, peuvent être utilisés.
• Le visa de travail britannique est valable jusqu’à 5 ans avant d’être prolongé. Si vous devez prolonger ou mettre à jour votre visa, vous devez soumettre une demande lorsqu’il expire ou si vous changez d’emploi ou d’employeur.
• Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni, vous pouvez demander plusieurs fois la prolongation de votre visa tant que vous remplissez les conditions.
• Après 5 ans, vous pourrez peut-être demander la résidence permanente au Royaume-Uni, également connue sous le nom de « autorisation de séjour indéfinie ». Cette résidence vous permet de vivre, travailler et étudier dans le pays aussi longtemps que vous le souhaitez.

Les emplois les plus demandés en Grande-Bretagne

Le Royaume-Uni est fortement mondialisé, ce qui signifie que le marché du travail est compétitif dans un large éventail de domaines. Le marché du travail britannique est très diversifié, avec les principales industries suivantes :

• Comptabilité, banque et finance
• Éducation.
• Ingénierie.
• Soins de santé.
• Commercialisation.
• Ressources humaines et recrutement
• Services : Le secteur des services, qui comprend la banque, l’assurance et les affaires, domine l’économie britannique.
• Fabrication : Le secteur manufacturier n’a cessé de décliner ces dernières années. Cependant, il est important de noter que ce secteur continue d’offrir d’excellentes possibilités d’emploi à des milliers de personnes.

D’autre part, d’autres industries importantes comprennent:

• Métaux\produits chimiques
• Les industries navale et automobile
• L’univers
• L’industrie alimentaire
• Fabrication de textiles et de vêtements
• Conception et arts
• Matériel électronique et de communication

Pour obtenir les meilleures opportunités d’emploi en Grande-Bretagne, postulez le plus tôt possible, car le processus de recrutement peut prendre beaucoup de temps dans de nombreuses entreprises. Alors postulez dans votre pays d’origine et soyez prêt à déménager dès que vous serez embauché.

En raison du taux élevé de rotation du personnel, il emploie fréquemment des travailleurs renouvelables tout au long de l’année dans des domaines tels que l’hôtellerie et la vente au détail. Le secteur des arts créatifs et du design à Londres est souvent surchargé, tandis que le secteur du marketing et des relations publiques prospère dans des villes comme Birmingham et Manchester.

Si vous êtes accepté et présélectionné pour un emploi, vous devrez peut-être assister à une série d’entretiens consécutifs afin d’obtenir un permis de travail au Royaume-Uni. Ces entretiens peuvent être menés en tête-à-tête avec votre futur supérieur hiérarchique ou le personnel RH. Pour sélectionner les candidats retenus, les grandes entreprises utilisent fréquemment une combinaison de tests d’évaluation psychologique et d’entretiens.

Enfin, nous pouvons dire que nous avons couvert tous les aspects des conditions de travail en Grande-Bretagne et des documents requis, et le lecteur n’a plus qu’à soumettre et attendre la meilleure offre.